（楊麗萍）從市勞動保障局獲悉，今年上半年，深圳市各級勞動仲裁機構受理的案件增長迅猛。上半年全市共受理案件２３７８５宗，同比增長２４３％，其中立案２２１２２宗，同比增長２５１％，立案案件數已遠超過２００７年全年總量。

    深圳上半年各種勞動爭議仲裁案件數量呈現“井噴”態(tài)勢，重大集體案件６３５宗，同比增長１５６％。勞動者當事人數達到１０８７５６人，同比增長３２４％。涉案經濟標的超過２０億元，同比增長５４２％。目前，大部分仲裁機構的開庭排期已經到了９月份乃至１０月份，全市未結案件數已經達到了１１７８３宗，人均積壓案件數超過了７０宗，創(chuàng)歷史新高。

    “案多人少、人員嚴重不足的狀況十分突出，全市勞動爭議處理能力已達極限?！痹撠撠熑苏f，深圳市勞動仲裁工作人員工作量大幅增加，平均辦案時間較之前增加一倍以上。與此同時，深圳市區(qū)級勞動仲裁院建設工作滯后。據了解，目前特區(qū)內四區(qū)沒有成立勞動爭議仲裁院，部分區(qū)仲裁機構存在行政與辦案職能不分，經費保障不足，辦案條件較差、爭議處理能力偏低、案件處理質量不高的問題。

    面對劇增的仲裁案件，勞動爭議仲裁院下了不少功夫，一方面大幅增加辦案人員，上半年通過招聘臨聘人員和協理員的方式，共增加了７０多名辦案人員；另一方面，通過建立結案月報公示制度、案件催辦制度等一套工作方案，落實辦案責任制，加快了辦案的速度。此外，通過加大調解力度，上半年１至５月調解成功率提高到４８％，也在一定程度上減輕了仲裁壓力。

    下半年，仲裁院將通過簡化仲裁程序，實行當庭裁決、部分裁決等制度，實現“快立、快調、快審、快結”，提高辦案效率，通過推行庭前征詢制和書面審理為主的模式，充分發(fā)揮勞動仲裁“快、簡、廉”的優(yōu)勢，加快辦案速度。勞動爭議仲裁處有關負責人說，他們還會繼續(xù)就市一級仲裁院分設立案庭、調解中心，增設小額勞動爭議審理庭等與有關部門進行協調，進一步推行各區(qū)仲裁機構實體化建設，完善各區(qū)仲裁院的內設機構，同時理順市區(qū)仲裁機構之間的關系，規(guī)范全市各仲裁機構案件處理范圍，以便應付下半年可能更多的仲裁申請。