山東交通職業(yè)學院把學生就業(yè)作為首要辦學目標，以就業(yè)率的高低衡量教學水平的高低，驗證辦學的優(yōu)劣，畢業(yè)生就業(yè)率超93%。

    山東交通職業(yè)學院從今年開始，省級品牌特色專業(yè)和院級品牌特色專業(yè)的推薦評定以學科就業(yè)率的高低為主要指標，把用人單位滿意率作為評價教師培養(yǎng)人才質量的關鍵。為全面提升畢業(yè)生素質和就業(yè)競爭力，新生完成所設專業(yè)技術課后，全部免費在學院駕校學習駕駛技術。

    據(jù)悉，在春節(jié)長假期間，有些教師就放棄休息時間，到企業(yè)調(diào)研，以期與企業(yè)聯(lián)合開發(fā)教材，減少教學的盲目性；有些教師則考慮利用現(xiàn)代信息技術，開發(fā)虛擬車間、虛擬工藝、虛擬工作環(huán)境，讓學生在校即可虛擬上崗。

    近3年來，交職院通過與德國博世公司、東風雪鐵龍、中通客車、北京宅急送、青島福詩特、深圳民太保險、廣州正商以及全省各市公路局工程處等單位的校企聯(lián)合，教師教學針對性強了，學生學習目的明確了，帶來的是交職院畢業(yè)生就業(yè)率的步步提升，3年來，每名畢業(yè)生都有3個工作崗位可以選擇， 2006、2007、2008三屆畢業(yè)生就業(yè)率都在95%以上，截至今年2月底，2009 屆畢業(yè)生就業(yè)率已超過 93%。