家長如何面對高考后的子女

　　緊張的高考終于結(jié)束了，身心疲憊的學生和家長們終于可以松口氣了，然而高考過后，有的學生情緒反而沒有高考前穩(wěn)定，有的是學生覺著自己沒考好，整日心事重重，患上壓迫癥，常常無故發(fā)脾氣或者整天悶在屋子里不出來……那么，家長如何面對高考后的子女呢?

　　[家長同孩子一起擺正心態(tài)]

　　往往高考結(jié)束后家長的情緒飄忽不定，孩子說考試自我感覺不錯，家長馬上分外高興，如果孩子說考得不好，家長馬上情緒低落，這樣孩子就容易沮喪、頹廢甚至產(chǎn)生自閉等不良心理。既然高考已經(jīng)結(jié)束家長應(yīng)該面對現(xiàn)實，以積極的心態(tài)等待考試成績，按孩子的分數(shù)、興趣和意愿商討高考志愿如何以高中低三個檔次選擇。

　　[家長要重視考后關(guān)懷]

　　每年高考前家長總是對孩子關(guān)心備至，而高考后，總有一些考生因受“冷落”而出現(xiàn)各種心理問題。一些考生就容易產(chǎn)生敵對、逆反心理，如果再加上考試發(fā)揮不理想，很容易出現(xiàn)心理疾病。

　　[家長幫助孩子制定近期目標]

　　高中畢業(yè)是孩子們?nèi)松淮筠D(zhuǎn)折，尤其高考結(jié)束到新的轉(zhuǎn)折之前，家長一定幫助孩子好好利用這一段時間，制定近期目標：如：培養(yǎng)一下孩子的獨立性;學學汽車駕駛;參加社會實踐活動，搞社會調(diào)查;參加一些公益性活動，培養(yǎng)社會責任感等，要引導孩子由自然人向社會人轉(zhuǎn)變，為將來適應(yīng)社會做準備。

　　[家長要同孩子一起進行職業(yè)規(guī)劃]

　　高考結(jié)束后，家長“要與子女多溝通、多交流，與他們共同面對成功和失敗，讓子女以平和的心態(tài)迎接以后的生活。要同孩子一起規(guī)劃未來，盡可能的達成共識。現(xiàn)在的年輕人，大多缺乏生存危機感，很少有人會考慮職業(yè)發(fā)展問題。作為父母來說，一定要督促孩子認真的進行規(guī)劃職業(yè)。

　　前景最看好的五大類專業(yè)盤點

　　根據(jù)我國出臺的汽車、鋼鐵、紡織、裝備制造、船舶、電子信息、輕工業(yè)、石化、有色金屬和物流10大產(chǎn)業(yè)調(diào)整振興規(guī)劃分析看，未來幾年這些產(chǎn)業(yè)所涉及的專業(yè)就業(yè)前景較好。

　　汽車服務(wù)人才：包括汽車研發(fā)人才、汽車營銷人才、維修人才、管理人才等。

　　相關(guān)專業(yè)：車輛工程專業(yè)、汽車服務(wù)工程、熱能與動力工程、工業(yè)設(shè)計等。

　　民航業(yè)人才：伴隨著我國民航事業(yè)的迅猛發(fā)展，我國民航人才的需求規(guī)模也同步擴大，飛行員、空勤人員、航空運輸安全管理人員以及維修專業(yè)人才最為吃緊。

　　相關(guān)專業(yè)：機電一體化等。

　　材料類研發(fā)人才成為焦點：國內(nèi)支柱產(chǎn)業(yè)及高技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展對新材料的需求不斷擴大。在此背景下，研發(fā)此類新型材料的人才自然成為企業(yè)關(guān)注焦點。

　　相關(guān)專業(yè)：高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術(shù)、稀土工程等。

　　管理類人才：我國對外經(jīng)貿(mào)的大發(fā)展，管理類專業(yè)人才社會需求大增將指日可待。

　　相關(guān)專業(yè)：工商管理類、人力資源管理、工程管理等。

　　環(huán)境能源類人才：目前，我國環(huán)保產(chǎn)業(yè)面臨嚴重人才不足，現(xiàn)有的環(huán)保技術(shù)人才難以適應(yīng)國民經(jīng)濟發(fā)展的需要。

　　相關(guān)專業(yè)：環(huán)境科學、環(huán)境工程、能源與環(huán)境系統(tǒng)工程、資源環(huán)境與科學等。

　　揭秘：不同性格最適合報考的專業(yè)

　　性格影響職業(yè)發(fā)展不是空穴來風，不妨看一看歷史上那些燦若繁星的著名人物。以我國著名翻譯家傅雷來說，他對什么事物都很敏感，思考問題很透徹，他性格孤僻，喜歡獨處，所以選擇了閉門譯書為職業(yè)。那么，你是什么性格?你的性格又適合哪些專業(yè)?

　　★“研究型”達人

　　性格標簽：嚴謹縝密、勤學好問，善于觀察分析、邏輯推理，喜歡以理性思考的方式探究事物。

　　專業(yè)密碼：“研究型”達人無法忍受單調(diào)的例行公事，需要從事有成就感的工作。他們可以全神貫注在長期性的探索當中，追根究底的研究學術(shù)工作，是他們所擅長的項目之一。

　　適宜專業(yè)：臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗、心理學、生物工程、彈藥工程與爆炸技術(shù)、特種能源工程與煙火技術(shù)、船舶與海洋工程、港物流工程、油氣儲運工程地理信息系統(tǒng)等專業(yè)。

　　★“社會型”達人

　　性格標簽：熱情友善、容易相處，在人與事物之間，偏愛與人打交道。

　　專業(yè)密碼：“社會型”達人的關(guān)鍵詞是活力。他們具有開拓者的胸懷，喜歡從事競爭性的工作;他們注重和諧，任何關(guān)系都可以保持在良好的互動與了解上。所以，不論是外交或者是在公共關(guān)系的領(lǐng)域，都是“社會型”達人一展才干的領(lǐng)域。

　　適宜專業(yè)：體育教育、運動訓練、社會體育、禁毒學、偵查、機械設(shè)計制造及其自動化、市場營銷、行政管理、土地資源管理、國際政治、外交學、工商管理、旅游管理等專業(yè)。

　　★“事務(wù)型”達人

　　性格標簽：細致嚴謹、自治、認真，喜歡規(guī)范明確、秩序井然的工作環(huán)境，偏愛系統(tǒng)性、條理性、規(guī)則性比較強的活動。

　　專業(yè)解密：“事務(wù)型”達人記憶力一流，師范類專業(yè)是他們的首選，尤其是學前教育、歷史學專業(yè)。他們喜歡把事情做到盡善盡美的地步，但是也會因為太注重細節(jié)而忽略了整體，比較合適成為秘書或者是行政人員?；蛘哒f，一些需要專注和細心的工作尤其適合“事務(wù)型”達人。

　　適宜專業(yè)：除了師范類專業(yè)，“事務(wù)型”達人還適合選擇護理學、人力資源管理、社會學、行政管理、公共事業(yè)管理、勞動與社會保障、社會工作、公關(guān)文秘、會展管理、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、酒店管理、圖書館學、檔案學、信息資源管理、歷史學等專業(yè)。

　　★“經(jīng)營型”達人

　　性格標簽：精明自信、樂觀進取，對商業(yè)信息比較敏感，善于說服他人接受自己的觀點，喜歡追求經(jīng)濟效益和個人成就，具有一定的組織計劃能力。

　　專業(yè)密碼：“經(jīng)營型”達人慎重、冷靜，做事腳踏實地，接受能力快、堅持事物的完美度，比較追求物質(zhì)上的滿足。他們對數(shù)字敏感，對錢有著特殊的感覺，很適合經(jīng)手一些和財政、金融有關(guān)的東西。

　　適宜專業(yè)：經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、財政學、金融學、保險、金融工程、信用管理、投資學、稅務(wù)市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、審計學、統(tǒng)計學、會計學、財務(wù)管理、物流管理、電子商務(wù)等專業(yè)。

　　青春飯PK老來俏

　　有些職業(yè)吃的是青春飯，起點高，但拼的是年輕，是創(chuàng)新精神，是與時俱進不掉隊;而另一些職業(yè)起步艱難，剛?cè)腴T時什么都不是，但好在越老越值錢，在這些經(jīng)驗性行業(yè)里，想成功沒有捷徑可走，唯有時間。青春飯和老來俏各有千秋，在即將邁入大學門檻之前，不妨想清楚，哪一種才是你想要的生活方式。因為，選擇了一個專業(yè)，其實就意味著你選擇了與之相關(guān)的思維習慣甚至人生走勢。

　　【IT程序員】

　　對應(yīng)專業(yè)：計算機科學與技術(shù)、計算機軟件

　　記得曾經(jīng)有過一種說法：Windows就意味著，一旦技術(shù)人員開發(fā)出新的操作系統(tǒng)，你就要把自己的電腦從窗口扔出去。計算機技術(shù)更新?lián)Q代速度之快和淘汰之殘酷，由此可見一斑。

　　有資料顯示，目前，大部分IT從業(yè)者的黃金年齡是在24歲-28歲，國內(nèi)90%的軟件開發(fā)者年齡在20歲-30歲。這個行業(yè)技術(shù)更新非?？欤录夹g(shù)、新概念甚至新思維日新月異，如果過了35歲再不轉(zhuǎn)型，或者沒能進入管理層，就只能另謀出路了。

　　【記者】

　　對應(yīng)專業(yè)：新聞

　　通常情況下，每天凌晨1點，QQ上頭像還亮著的只有兩種人：一種是大洋彼岸的朋友;另一種就是媒體同行。

　　曾經(jīng)看到過一句話：做新聞，要拼速度;做新聞王，要拼秒數(shù)。在編輯的連環(huán)奪命電話催促下瘋狂敲擊鍵盤，需要何等強大的心理承受力和抗壓能力，個中滋味可想而知。

　　【設(shè)計】

　　對應(yīng)專業(yè)：藝術(shù)、設(shè)計、廣告

　　這是一個永遠追求新鮮的行業(yè)。對一個合格的設(shè)計人員來說，敏銳的觸覺和多變的創(chuàng)意才是安身立命之本。“資深人士”有大把的經(jīng)驗自不必說，但時間久了難免形成某種固定套路，再難突破。相比之下，年輕人的腦子里通常沒什么條條框框，做起設(shè)計來也自然天馬行空，往往有神來之筆。

　　再有，從事設(shè)計行業(yè)的人通常都會在夜深人靜時靈感爆發(fā)，長期過著晝夜顛倒的日子，這對身體素質(zhì)也是個不小的考驗。

　　【公關(guān)】

　　對應(yīng)專業(yè)：公共關(guān)系學、市場營銷

　　據(jù)說在公關(guān)行業(yè)里，入行兩年就算得上老資格了。因為幾乎整天要在各地飛來飛去，還要隨時準備處理各種麻煩、搞定各式問題，因此，年輕、親和力、精力充沛是對從業(yè)者最基本的要求。甚至，還要永遠保持一個好脾氣。

　　隨時轉(zhuǎn)換角色，隨時準備加班，隨時準備應(yīng)付橫生的枝節(jié)，隨時面對客戶的挑剔，這樣的工作壓力幾乎是超負荷的。因此，一副好身板和一顆年輕的心，應(yīng)該是公關(guān)人員必備的基本素質(zhì)。

　　【2010高考志愿填報】

　　老來俏職業(yè)

　　與青春飯不同，有些職業(yè)需要實打?qū)嵉慕?jīng)驗積累。不管是社會認同還是經(jīng)濟收入，很大程度都是看從業(yè)者是不是“熬到了時候”。通常來說，“越老越值錢”的職業(yè)門檻不高，但職業(yè)生涯始終沿著一條向上的曲線平穩(wěn)發(fā)展。它們更強調(diào)穩(wěn)定、平和、踏實、積累，任何投機取巧和小聰明在這里都不被認可。這些職業(yè)的從業(yè)人員通常過著一種簡單平淡的生活。與青春飯的職業(yè)相比，老來俏職業(yè)并不需要很強的爆發(fā)力，而是更仰仗耐力。如果你覺得自己有這方面的潛力，下列越老越吃香專業(yè)都是不錯的選擇。

　　【醫(yī)生】

　　對應(yīng)專業(yè)：醫(yī)學、藥學

　　去醫(yī)院看病，誰都知道要去找年齡大一些的大夫，因為他們至少看上去更讓人放心。

　　醫(yī)生是個需要經(jīng)驗的職業(yè)，再有名的專家，都要靠實打?qū)嵉牟±e累出來。見多自然識廣，在這一點上任何人沒有任何捷徑可走。醫(yī)生是高科技和高風險職業(yè)，人才培養(yǎng)周期大于其他行業(yè)，因此，臨床經(jīng)驗豐富的醫(yī)生自然更受追捧。

　　【教師】

　　對應(yīng)專業(yè)：教育學和一切師范類專業(yè)

　　教師也是一個以經(jīng)驗為導向的行業(yè)。老師和醫(yī)生其實是一樣的。踏實、穩(wěn)定、耐心和值得信任，永遠是衡量一個優(yōu)秀教師的標準，而這些品質(zhì)通常更容易出現(xiàn)在年紀比較大的人身上。

　　【管理類職業(yè)】

　　對應(yīng)專業(yè)：人力資源管理、工商管理、行政管理、公共事業(yè)管理

　　沒有人會輕易把管理的重擔交給年輕人。管理是個要求很高的崗位，又要懂技術(shù)，又要懂管理。關(guān)于這個，書本上講的都是條條框框的大道理，要想長本事，還得在職場上摸爬滾打，吃一塹才能長一智。

　　【會計】

　　對應(yīng)專業(yè)：會計學、財務(wù)管理

　　據(jù)說很多青春飯職業(yè)的從業(yè)者，都會把會計作為職業(yè)轉(zhuǎn)型的突破口，跨行業(yè)跳槽?？梢?，這一行業(yè)入職門檻并不很高，且發(fā)展軌跡穩(wěn)定。目前市場上財務(wù)類職位競爭異常激烈，特別是普通和初級財務(wù)人員明顯供大于求，但高端財務(wù)人才卻千金難覓。在未來10年我國需求的15類人才排行榜中，注冊會計師位居榜首。

　　2010大學“紅黃綠牌”名單

　　據(jù)國家統(tǒng)計局的數(shù)據(jù)，自2000年以來，我國本、?？聘鲗I(yè)大類的招生結(jié)構(gòu)基本固定。在此前提下，專業(yè)的就業(yè)和失業(yè)狀況具有一定的慣性，如果不做調(diào)控，出現(xiàn)根本性變動的可能性較小。所以可以認為2008、2009屆連續(xù)失業(yè)量最大的專業(yè)，在2010屆和2011屆中也有很大的可能性繼續(xù)保持失業(yè)量較多的局面。因此必須以“紅牌”來予以預警。根據(jù)麥可思全國調(diào)查數(shù)據(jù)，2010年大學生“紅黃綠牌”本科和高職專業(yè)名單如下：

　　紅牌專業(yè)：失業(yè)量較大，就業(yè)率持續(xù)走低，且薪資較低的專業(yè)中綜合考慮的前10個專業(yè)，為高失業(yè)風險型專業(yè)。

　　黃牌專業(yè)：除紅牌專業(yè)外，失業(yè)量較大，就業(yè)率持續(xù)走低，且薪資較低的綜合考慮的專業(yè)。

　　綠牌專業(yè)：薪資、就業(yè)率持續(xù)走高，且失業(yè)量較低的綜合考慮的專業(yè)，為需求增長型專業(yè)。

　　被亮“紅牌”的本科專業(yè)(10個)：動畫、法學、生物技術(shù)、生物科學與工程、數(shù)學與應(yīng)用數(shù)學、體育教育、生物工程、計算機科學與技術(shù)、英語、國際經(jīng)濟與貿(mào)易。

　　被亮“黃牌”的本科專業(yè)(8個)：美術(shù)學、藝術(shù)設(shè)計、統(tǒng)計學、電子信息科學與技術(shù)、公共事業(yè)管理、信息管理與信息系統(tǒng)、工商管理、漢語言文學。

　　被亮“綠牌”的本科專業(yè)(9個)：地質(zhì)工程、港口航道與海岸工程、船舶與海洋工程、石油工程、采礦工程、油氣儲運工程、礦物加工工程、過程裝備與控制工程、水文與水資源工程。

　　2010大學“紅黃綠牌”名單

　　被亮“紅牌”的高職專業(yè)(10個)：臨床醫(yī)學、法律文秘、計算機科學與技術(shù)、國際金融、工商管理、經(jīng)濟管理、法律事務(wù)、漢語言文學教育、計算機應(yīng)用技術(shù)、電子商務(wù)。

　　被亮“黃牌”的高職專業(yè)(5個)：計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機信息管理、物流管理、商務(wù)英語、會計電算化。

　　被亮“綠牌”的高職專業(yè)(5個)：道路橋梁工程技術(shù)、生產(chǎn)過程自動化技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、焊接技術(shù)及自動化、樓宇智能化工程技術(shù)。

　　【擇業(yè)就業(yè)與廣西本地】

　　被亮“紅牌”專業(yè)在邕沒出局

　　《2010年中國大學生就業(yè)藍皮書》出爐，本科10個專業(yè)因就業(yè)難被亮“紅牌”。記者近日走訪了廣西人才市場、南寧市人才市場等人才市場，發(fā)現(xiàn)《藍皮書》中所提的“就業(yè)難專業(yè)”在南寧市雖不是熱門專業(yè)，但如計算機科學與技術(shù)、英語、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等專業(yè)在廣西還是比較“吃香”的。有關(guān)人才專家表示，就業(yè)的難易，也是相對的，這與地區(qū)經(jīng)濟分布、經(jīng)濟形勢有很大的關(guān)系，因此該書的數(shù)據(jù)并不一定能對應(yīng)廣西的情況。

　　▲就業(yè)的難易程度是相對的

　　近日廣西人才市場出爐的2010年一季度廣西人才網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)人才供求有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，一季度招聘職位數(shù)量處于前6位的是：市場營銷類、建筑工程類、企業(yè)管理類、行政/文秘/后勤類、財務(wù)類、餐飲/娛樂類。有關(guān)人力資源專家介紹，在當前的市場環(huán)境下，營銷人才一直是需求的大戶，市場營銷類人才也因此長期占據(jù)需求榜首。而此次建筑工程類和房地產(chǎn)類較去年同期有較大幅度增長。

　　▲制造業(yè)仍是簽約比例最高熱門行業(yè)

　　《藍皮書》調(diào)查，制造業(yè)是簽約比例最高的熱門行業(yè)，廣西目前的情況也大概相同?！睆V西人才市場有關(guān)人力資源專家介紹，去年，在全球金融危機余威影響下，廣西經(jīng)濟逆勢飄紅。用人單位招聘需求旺盛，呈現(xiàn)出強勁的增長態(tài)勢，特別是制造業(yè)，增幅明顯，已成為第二大用人需求的行業(yè)。

　　▲就業(yè)率高的專業(yè)有哪些

　　廣西人才市場有關(guān)專家表示，據(jù)統(tǒng)計，市場銷售、行政文員、客服類、網(wǎng)絡(luò)工程師、置業(yè)顧問類職位對畢業(yè)生需求較大;而電子信息、市場營銷、工商管理、人力資源管理、計算機科學與技術(shù)類專業(yè)的畢業(yè)生也較受歡迎。有關(guān)人才專家提出，《藍皮書》所提的“就業(yè)難專業(yè)”在南寧市雖不是熱門專業(yè)，但紅牌專業(yè)如計算機科學與技術(shù)、英語、國際經(jīng)濟與貿(mào)易，在廣西還是比較“吃香”的。