高考結(jié)束后，留學(xué)熱進(jìn)入一個(gè)高峰，很多考生因?yàn)槌煽?jī)和國(guó)內(nèi)的心儀高校有些差距，開始考慮直接出國(guó)上大學(xué)。上半年，一些城市相繼對(duì)高中生出國(guó)意向進(jìn)行了調(diào)查，結(jié)果想留學(xué)的高中生普遍超半數(shù)，這是一支龐大的“出國(guó)大軍”，在其背后家長(zhǎng)起著決定作用。近半個(gè)月來，京津兩地多場(chǎng)留學(xué)展會(huì)上，家長(zhǎng)的身影均不在少數(shù)。
　　家長(zhǎng)的參與，一方面給了孩子很多有益的建議，但另一方面，因?yàn)榧议L(zhǎng)和學(xué)生的角度不同，意見相左的情況時(shí)有發(fā)生，也給學(xué)生留學(xué)造成了不少干擾。在日前的一次大型留學(xué)展會(huì)上，記者發(fā)現(xiàn)家長(zhǎng)最為關(guān)心的問題有三個(gè)：一、學(xué)校是否有名，所獲得的證書是否會(huì)受到國(guó)家及國(guó)際上的認(rèn)可；二、國(guó)家的安定情況是否有利于留學(xué)生，孩子出去會(huì)不會(huì)受苦；三、所選國(guó)家是否可以移民，學(xué)生畢業(yè)之后能留在當(dāng)?shù)匕l(fā)展的可能性有多大。反觀學(xué)生，關(guān)注度最高的是兩點(diǎn)：一、簽證成功率有多高，能否保證順利出國(guó)；二、所學(xué)專業(yè)是否利于將來在國(guó)內(nèi)外就業(yè)。

　　記者在展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)碰到一位穿著打扮很“潮”的男孩，他告訴記者，他2008年參加了高考，成績(jī)估計(jì)能上一本線，但不理想，所以今天和幾個(gè)同學(xué)一起過來就是想看看有沒有適合自己的留學(xué)途徑。他說：“我認(rèn)為出國(guó)前一定要先想好學(xué)什么，專業(yè)不好，學(xué)的沒意思，還不如留在國(guó)內(nèi)。而且我肯定要回國(guó)發(fā)展，要是還不如留在國(guó)內(nèi)的同學(xué)到時(shí)候可就沒面子了?！庇浾甙l(fā)現(xiàn)他很關(guān)注北美展區(qū)，問的都是和專業(yè)發(fā)展有關(guān)的問題，而且問得很細(xì)。但在同一展區(qū)，家長(zhǎng)們問得最多的是學(xué)校位置、留學(xué)花費(fèi)、外語水平要求等等。在家長(zhǎng)看來，先把孩子送出去是正理，其他的以后再慢慢想。當(dāng)然，家長(zhǎng)也不是沒有理由，一位家長(zhǎng)就這樣跟記者說：“孩子成績(jī)不行，在國(guó)內(nèi)上大學(xué)的話學(xué)校和專業(yè)都不好，去國(guó)外就算專業(yè)再不好，也算留學(xué)回來的，怎么說也應(yīng)該比國(guó)內(nèi)同樣的專業(yè)有優(yōu)勢(shì)吧。”

　　其實(shí)，無論在國(guó)內(nèi)還是國(guó)外上大學(xué)，選專業(yè)都是相當(dāng)重要的，這個(gè)選擇可以看做職業(yè)生涯規(guī)劃的起點(diǎn)，本應(yīng)該慎之又慎?，F(xiàn)在越來越多的學(xué)生意識(shí)到了這一點(diǎn)，但家長(zhǎng)似乎慢了半拍，應(yīng)該引起重視。

　　如果學(xué)生只是盲目選擇當(dāng)前的熱門專業(yè)，很有可能幾年后回國(guó)就業(yè)前景未必樂觀。如果不求專業(yè)只為出國(guó)“鍍金”，那結(jié)果可能就更糟糕?，F(xiàn)在海外院校專業(yè)選擇變得更細(xì)，學(xué)生選擇時(shí)就要慎重。拿設(shè)計(jì)專業(yè)來說，就有建筑設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)藝設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)之分，還有最近十分受到關(guān)注的奢侈品設(shè)計(jì)等等，如果學(xué)生想要出國(guó)學(xué)設(shè)計(jì)，到底選哪個(gè)方向就要費(fèi)一番思量。

　　中國(guó)歐美同學(xué)會(huì)商會(huì)會(huì)長(zhǎng)王輝耀日前在其博客上發(fā)表了一系列文章，詳細(xì)分析了近年來“海歸”常常變“海待”的原因。除了期望值過高、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)、回到本土不適應(yīng)等因素外，盲目留學(xué)也成為“海待”的重要成因。王輝耀援引英國(guó)總領(lǐng)事館文化教育處的一項(xiàng)調(diào)查結(jié)果：中國(guó)企業(yè)雇主比較看重“海歸”的溝通技能、外語技能等等，最不被看重的是學(xué)校的知名度。雇主還普遍反映，留英歸國(guó)學(xué)生缺乏吃苦耐勞的能力和職業(yè)自我規(guī)劃的能力，留英歸國(guó)學(xué)生對(duì)工作和行業(yè)的了解也很少。而中國(guó)企業(yè)雇主希望從“海歸”當(dāng)中招到的人才有高級(jí)技術(shù)人才、中層管理人員和入門級(jí)的技術(shù)人才，換句話說，留學(xué)也得“?！辈判?。

　　不過，我們也應(yīng)該看到，由于學(xué)生和家長(zhǎng)了解國(guó)外高校的渠道并不太順暢，對(duì)于很多情況還屬于“霧里看花”，想選對(duì)專業(yè)并不容易。這樣一來，除了要在留學(xué)前盡可能多問一些專業(yè)“內(nèi)幕”外，學(xué)生到了國(guó)外，根據(jù)自己的情況做出是否換專業(yè)的判斷也很重要。國(guó)外的很多院校設(shè)有預(yù)科，學(xué)生可以在這一階段了解自己感興趣的專業(yè)，再做出選擇，也可以在學(xué)習(xí)過程中申請(qǐng)更換自己的專業(yè)。雖然成本可能會(huì)高一些，但學(xué)到真正適合自己的本領(lǐng)才是最重要的。