北大醞釀改革招生選拔方式

　　提出高考與面試相結合 湖北高中靜觀其變

　　楚天金報訊 金報訊(記者 劉輝) 近日，北大校網(wǎng)公開了一封北大11位教授聯(lián)名寫給校長周其鳳的公開信，提出要改變北大現(xiàn)有的招生政策，嘗試采用“高考成績與本校專家面試相結合”的招生選拔方式。周其鳳表示，他本人完全同意這個建議，但是考慮到招生改革事關重大，怕考慮不周，因此向全體校友和師生征集意見。

　　聯(lián)名反對“唯分論”

　　在公開信上署名的教授有11名，全部都是北大各個院系赫赫有名的教授，有化學院院長、院士高松，工學院院長陳十一，生命科學學院院長饒毅，教育學院院長文東茅，北大國家發(fā)展研究院院長周其仁，物理學院院長葉沿林，中文系教授張頤武、陳躍紅，哲學系教授吳國盛，法學院教授潘劍鋒和教育學院教授康健。

　　11名教授在信中稱，北京大學曾在招生工作中進行過一系列的改革嘗試，包括率先進行自主招生、大類招生、中學校長實名推薦制等。但整體而言，仍是一種“唯高考分數(shù)論”的招生體制。他們認為，“至少在北大，已經(jīng)到了必須下決心予以改革的時候了。”

　　提出增加專家面試

　　在公開信中，他們提出了一種方案，建議嘗試采用“高考成績與本校專家面試相結合”的招生選拔方式。即在以中學學習情況和高考成績?yōu)橹饕獏⒖家罁?jù)的基礎上，通過增加考生提交申請和多學科專家團隊面試的環(huán)節(jié)，加強對學生求學意愿動機、平時表現(xiàn)、創(chuàng)新能力、綜合素質(zhì)等的考察，以此綜合決定對學生的錄取與否。同時，為了實現(xiàn)這一改革，學校應該采取有效措施，通過科學嚴謹?shù)某绦蛟O計和制度安排，以確保公開公正公平的選拔原則，防止腐敗行為的發(fā)生。

　　據(jù)悉，這種在筆試基礎上進行面試招生的制度，是世界著名大學的普遍做法。北大教授們稱，在中國的研究生招生工作中也有著長期的、成功的經(jīng)驗。11名教授認為，北大完全有能力、有信心將這一成功體制引入到本科招生工作中來，并在一定范圍內(nèi)試點之后，逐漸推廣。

　　北大校長周其鳳收到信后認真研究了新的招生辦法建議，并表示“完全同意”。8日，周其鳳將信公開發(fā)到北大校園網(wǎng)上，聽取所有北大同仁和校友的意見。

　　湖北高中靜觀其變

　　“從事招生工作那么多年，‘唯分數(shù)論’在選拔人才方面確實有一定弊端?！弊蛉眨浾呔捅贝蟆罢猩母锓桨刚髑笠庖姟毕蛟撔：闭猩M負責人朱懷球求證。朱懷球稱，昨晚就已收到學校招辦轉(zhuǎn)發(fā)給自己的公開信，深有同感。

　　朱懷球認為，長期以來，高考保證了人才選拔的公平性，這點值得肯定。但如何更合理、科學的選拔人才，光靠高考成績還不夠，需要進一步謹慎探討。他告訴記者，近年來北大一直在嘗試多元化人才選拔機制，如中學校長推薦的、奧賽金牌選手鼓勵制等。

　　據(jù)悉，對于北大醞釀中的招生改革方案，朱懷球稱，自己目前尚未收到湖北教育部門或高中學校方面的反映，記者還是第一個向他了解此事的人。省內(nèi)一所重點高中負責人表示，“如果北大真正推行招生改革方案，這對屬于其生源大戶的湖北是個不小的震動?！?/P>