國家大部委改革，合并原人事部與勞動和社會保障部的職責(zé)，組建了人力資源和社會保障部。

    北京大學(xué)政府管理學(xué)院李強(qiáng)教授認(rèn)為：“人事部與勞動和社會保障部合并，這個改革所具有的深遠(yuǎn)意義難以估量。勞動力是第一生產(chǎn)力，一個完善的人力資源和社會保障部，必須統(tǒng)籌考慮我國勞動力的宏觀結(jié)構(gòu)與層次比例，考慮提高勞動力在全球化中的競爭力，各類勞動力的培養(yǎng)和就業(yè)、創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，提高就業(yè)勞動者的社會保障等問題。”

    人力資源和社會保障部組建后，該部門強(qiáng)調(diào)：努力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。推進(jìn)高校畢業(yè)生技能培訓(xùn)和就業(yè)見習(xí)計劃，暢通高校畢業(yè)生基層就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)渠道，開展大學(xué)生就業(yè)政策措施落實(shí)情況督查，指導(dǎo)和調(diào)度困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作。

    宏觀的政策已經(jīng)出臺，具體的落實(shí)還需通過大學(xué)生的就業(yè)實(shí)際情況來客觀判斷。兩部門的合并，有利于整頓人力資源市場，為大學(xué)生就業(yè)提供一個較為公正、公平的環(huán)境；有利于保護(hù)大學(xué)生的合法權(quán)益，避免了部門之間因推諉導(dǎo)致的大學(xué)生就業(yè)權(quán)益處于空洞和沒有保護(hù)的狀態(tài)。

    人力資源和社會保障部部長尹蔚民表示：“中央對新組建的人力資源和社會保障部提出了非常明確的要求，這就是把人力資源和社會保障這個非常重要的工作完成好。”

    輿論普遍認(rèn)為，此次兩部委合并最大的益處是整合人才市場與勞動力市場，如果這項(xiàng)改革順利進(jìn)行，將對中國未來產(chǎn)生不可估量的影響。

    記者對北京高校學(xué)生進(jìn)行了隨機(jī)采訪。有學(xué)生認(rèn)為，兩部門合并后就業(yè)率可能會高一點(diǎn)，但對工資待遇不看好，由于金融危機(jī)的影響，工資標(biāo)準(zhǔn)會有所降低；大部制和精簡機(jī)構(gòu)是未來行政機(jī)構(gòu)改革的趨勢。部分學(xué)生認(rèn)為此舉會擴(kuò)大第三產(chǎn)業(yè)的就業(yè)，也有些大學(xué)生認(rèn)為新部門的成立可緩解由于失業(yè)人群增大而給社會穩(wěn)定帶來的壓力。 (大學(xué)生周刊學(xué)生記者：李文俊)